点军区就业扶贫专场招聘会即将开始
活动安排
活动时间：年6月1日（周一），2场次
地点：第一场08：30-11:30（车溪风景区）
第二场13:30-16:30（桥边镇桥边村）
主办单位：宜昌市点军区人力资源和社会保障局
承办单位：土城乡人社中心、桥边镇人社中心
协办单位：宜昌人来人网人力资源有限公司
为提高就业成功率，针对农村贫困劳动力学历低、技能差、经验少等特点，本次招聘会深入区内外企业，搜集余个岗位信息，包括技术员、仓管员、操作工、一线普工、搬运工、保洁员等，并依据企业地址、用人需求量、紧急程度、岗位要求等进行分类，切实满足贫困户劳动力的就业需求。为落实落细防疫措施，规范招聘组织工作，降低求职者和工作人员的感染风险，本次招聘采用“少批量、多批次”的方式进行，严格控制招聘现场人员数量，并在入口处设置体温检测通道。请各位求职者自觉佩戴口罩，出示“健康码”并接受体温检测，在候场、排队时，保持1.5米以上的安全距离。部分岗位推荐
1.宜昌市民安物业管理有限责任公司
公司因自身发展需要，现向社会新职员招聘：
①秩序维护员：若干
任职要求：60岁以下，身体健康，初中以上文化，有消防、安保相关专业知识，责任心强，吃苦耐劳，有很好的集体观念和服务意识。
资薪及福利待遇：元/月，试用期一个月，月休2天。
②保洁员
任职要求：初中以上文化程度，并有较强的语言表达能力，年龄55岁以下，身体健康能吃苦耐劳，有很好的集体观念和服务意识。
资薪及福利待遇：元/月，试用期一个月，月休4天。
③项目经理
任职要求：年龄45岁左右，具有清晰的物业项目管理思路和管理理念，熟悉项目运作成本控制，具备较强的沟通、协调和管理能力，高中以上学历，物业公司同岗位3年以上工作经历，持有“物业管理企业经理”资格证书优先录用。
薪资及福利待遇：元/月。
2.宜昌晋鹏物业管理有限公司
宜昌晋鹏物业管理有限公司于年3月31日经宜昌市工商局批准正式成立，注册资金万元，是湖北省房地产协会常务理事单位、宜昌市物业协会优秀会员单位。现服务的物业面积达多万平方米，公司下设4个部，即：综合行政人事部、经营财务部、市场开发部、质量品质部（安全应急部）。同时下设26个物业项目服务中心，现有员工多人，各类技术人员50多人。
公司以专业、专注、便民、惠民为服务宗旨，坚持“一业为主，多种经营、微利服务、规模管理”的经营理念，致力于提供专业、优质的整体物业服务。服务业务范围逐步从单一住宅物业向商业物业、工业物业、办公物业、公共物业等多领域延伸。
八年来公司始终视质量如生命，坚持以质量求生存，并已成功通过ISO:,ISO11:,GB/T-/OHSAS1:等体系的论证。公司将严格按照质量体系要求不断改善服务品质，为广大业主提供高品质的物业服务。
★点军区
①办公楼宇保安：3名，男，60岁以下，身高1.7以上，身体健康，品行良好，无犯罪记录，退伍军人和持有保安员资格证者优先，综合工资元，公司缴纳五险,提供工作餐。
②保洁员：3名，女，50-55周岁，初中以上文化程度，身体健康，具有良好的沟通、配合能力，有保洁经验者优先。综合工资元，提供工作餐。
③会务员：1名，女，38岁以下，中专以上学历，身体健康，五官端正，品行良好，熟练使用办公软件，具有一定沟通能力，服务态度好，有较强工作责任心。综合工资元，公司缴纳五险。
★伍家区
①绿化工程师：1名，男性，63岁以下，身体健康，有绿化的修剪、栽种、补苗、养护等相关工作经验，为人诚恳，工作主动积极、能吃苦耐劳、服从管理，具有初级以上绿化工技能证书者优先。工资面议，公司缴纳五险。
面试地点：宜昌东站对面同强路东城花园3幢1楼物业办公室。
3.金科物业
金科物业服务集团有限公司（以下简称金科服务），属金科地产集团股份有限公司全资子公司（股票代码：），中国知名物业服务商之一。金科物业服务集团有限公司，成立于年，是一家专业从事物业管理、有独立法人资格、一级资质的物业服务企业，公司注册资本0万元，现有员工10余人（含外包人员），秉承“美好你的生活”品牌主张。截至年12月，金科服务进入中国城市已达个，管理规模约2.6亿平方米，管理项目多个，服务业主超过万人。其管理业态涵盖住宅、商业中心、写字楼、高校、政府、酒店会所等多种类型。
凭借企业综合管理实力和领先的品牌优势，金科服务荣膺中国指数研究院、中国房地产TOP10研究组等权威机构颁发的“中国物业服务百强企业”（连续三年名列前十）、“中国物业服务百强企业规模TOP10”、“中国物业服务质量领先企业”、“中国特色物业服务领先企业——智慧科技物业”等荣誉，第三方调查业主满意度连续七年超过90%，管理5年以上项目满意度超过95%,截止年9月，金科服务品牌价值达27.68亿元。
年，金科服务继续坚持“以业主满意为核心”，全面启动“美好家园”和“生活方式”两大升级计划，打造人、云、端的智慧社区生态。从邻里文化到社区志愿者体系建立，从传统园区服务到业主“医、食、住、行”的生活全方位服务，从天启大数据到人工智能客服、AI家，金科服务用温暖的心做有温度的服务，为业主实现资产增值保值。
①协管队员
任职资格：18-45周岁，身高CM以上，身体健康，容貌端正；2、退伍军人及持有消防证优先考虑；负责岗位形象执勤、门禁管控、小区巡逻、消防管理及突发事件处理等。
待遇：0-，提供住宿，购买五险。
②工程维修工
任职资格：初中以上文化程度，年龄45岁以下；具备相关维修工作经验2年以上；持电工操作证。
待遇：3-，提供住宿，购买五险。
③客服助理
任职资格：大专以上学历，年龄35岁以内；形象气质佳；对客服务经验丰富，具备良好的沟通协调能力，执行力；有从事过物业管理客服工作者优先。
待遇：3-，购买五险。
④案场吧员
任职资格：高中以上学历，年龄30岁以内；身高cm以上，形象气质佳；有酒店、物业行业工作经验者优先考虑。
待遇：2-3，购买五险。
⑤保洁员
任职资格：年龄45岁以内；有保洁工作经验优先考虑。
待遇：元左右。
以上岗位，一经录用，购买五险，生日礼金，高温补贴，节假日福利待遇，免费工作服，年终奖金，提供专业培训。
面试
①安保经理：5名；0-0元/月
任职要求：熟悉物业安保工作流程；能熟练掌握消防设施设备的使用、培训，有建筑消防证；有物业管理，从事过物业保安经理（队长）工作经验者待遇可上调10%；退伍军人优先。
②秩序维护员：10名；-0元/月
任职要求：外来人员、车辆的登记工作；管辖区域内的秩序维护；按停车管理规定收取停车费工作；退伍军人优先。
③财务会计：5名；-0元/月。
任职要求：男女不限，25－40岁，中专及以上文化程度，身体健康、品德端正，沟通能力和协调能力强，能熟悉操作各类办公软件。
④水电维修：3名；-元/月
任职要求：50岁以下，中专及以上学历，有2年以上相关工作经验；能解决水/电系统管理与维修，设备维修及保养，能及时完成维修及保养工作，能独立处理应急事故；持有相关职业上岗资格证。
联系方式：许先生1729，祝女士。
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